在中國十九冶2025年度工作會暨三屆一次職代會上，黨委書記、董事長歐成華代表公司黨政工團向全體員工發出號召：“堅定信心、眾志成城，銳意進取、攻堅突破，以實干實績推進公司再轉型再升級。”

　　2024年，面對國內外形勢帶來的挑戰，公司知重負重、爬坡過坎，全體干部員工勠力同心、共克時艱，取得了“基本盤持續穩固、增長盤有所突破”的不易成績。一年來，我們深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，落實全面從嚴治黨要求，扎實推進巡視反饋問題整改，為公司頂壓前行提供了堅強的政治保障。我們實施“1+5”區域融合發展戰略，政企互動頻繁，屬地市場開發實現突破，區域融合發展格局加快形成。我們狠抓體制機制改革，推進機構改革和業務整合，優化考核獎懲機制，激發了發展活力與動能。我們強化合規管理，推動全面風險管控，實現了重點領域風險總體穩定可控。我們通過“進步指數”引領目標、“問題整改”查漏補缺和“管企治企”壓實責任，推動了公司主要經濟指標和發展態勢的企穩回升。全體“西部鐵軍”將士心往一處想、勁往一處使，形成攜手并肩、和衷共濟的生動局面，匯聚起開辟再轉型再升級廣闊前景的滾滾洪流。新時代十九冶砥礪奮進，高質量發展的宏偉藍圖正一步步變為現實。

　　共識是奮進的動力，團結奮斗是譜寫公司高質量發展新篇章的必由之路。我們以企業與員工雙向奔赴、共建共享的微愿成真激勵人、鼓舞人、感召人，調動一切可以調動的積極因素，團結一切可以團結的力量，有效促進團隊和諧、專業協同、創新共進，激發全體員工滿懷激情地投身到十九冶再轉型再升級征程中來，使再轉型再升級擁有了最堅實、最深厚、最蓬勃的動力源泉。高質量發展目標不會輕松實現，前進道路必然風雨兼程，需要團結奮斗的號角更加響亮、步調更加一致、行動更加堅決。

　　今年是收官“十四五”和謀劃“十五五”的關鍵之年，歐成華董事長的擘畫擲地有聲、振聾發聵：信心來自淬煉成鋼的精神豐碑，從三線建設熔爐到市場大潮洗禮，“西部鐵軍”以三次歷史跨越鑄就聽黨指揮、精益建造的鋼鐵意志；底氣源自薪火相傳的忠誠血脈，從金沙江畔拓荒到“一江八點”布局，十九冶人以紅色基因鍛造忠誠擔當、敢為人先的鮮明品格；實力依托五十八載的厚積薄發，“四特八甲”資質矩陣構筑六大業務體系，“1+5”區域融合格局繪就發展新版圖；優勢彰顯專業領域的硬核實力，“世界高爐建設之王”領軍冶金領域，橋隧建設穩居第一梯隊，能源環保蓄勢彎道超車。當精神傳承、人才積淀、產業布局、技術優勢匯聚成發展勢能，我們必將以破關奪隘之勢開辟高質量發展新境界。

　　眾力并則萬鈞舉，群智用則庶績康。前進道路上，全體十九冶人同心同德，想在一處、干在一起，一定能圓滿完成“十四五”規劃目標任務、為“十五五”良好開局打牢基礎，為推進再轉型再升級譜寫公司高質量發展新篇章提供不竭動力和澎湃活力。